Maintenance Technician / Elektrotechniker, Mechatronik, Elektronik (m/w/d)

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Allpersona

84513 Erharting (Niemcy)

Data publikacji: 16.09.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

od 3500.00 EUR (za miesiąc netto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

Allpersona

 

Rupertistraße 6

83278 Traunstein

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

ALLPERSONA – PRACA W NIEMCZECH I AUSTRII
Slide 1 Slide 2 Slide 3
Allpersona

Agencja pośrednictwa pracy, która od 2002 roku prężnie działa na rynku niemieckim i austriackim. Zadowoleni i zmotywowani pracownicy są dla nas najważniejszym budulcem dla sprawiedliwej i partnerskiej współpracy. Oferujemy legalne oraz uczciwe zatrudnienie na niemieckich lub austriackich warunkach. Firma Allpersona w 2016 oraz 2019 roku znalazła się w gronie 50 najlepszych przedsiębiorstw w Bawarii, BAYERNS BEST 50 przyznawanej przez bawarskie Ministerstwo Gospodarki i Mediów.

Maintenance Technician / Elektrotechniker, Mechatronik, Elektronik (m/w/d)

(k/m/x)

Numer referencyjny: jobs.pl
Miejsce pracy: 84513 Erharting (Niemcy)

Opis stanowiska:

  • Diagnostyka i usuwanie awarii, Samodzielna analiza błędów oraz szybkie usuwanie usterek w instalacjach elektrycznych, maszynach i zautomatyzowanych systemach produkcyjnych.
  • Prace utrzymania ruchu (Corrective & Preventive Maintenance), Wykonywanie napraw, przeglądów, konserwacji oraz inspekcji technicznych w celu zapewnienia ciągłości pracy instalacji.
  • Praca na systemach automatyki i EMSR, Kontrola oraz optymalizacja komponentów elektrycznych, pomiarowych, sterowania i regulacji (EMSR), w tym testy bezpieczeństwa i funkcjonalności.
  • Współpraca przy projektach technicznych, Udział w modernizacjach, przebudowach, instalacjach nowych systemów oraz ich uruchomieniach (commissioning).
  • Planowanie i koordynacja prac serwisowych, Organizacja własnej pracy oraz uzgadnianie działań z produkcją i zespołem technicznym w celu minimalizacji przestojów.
  • Analiza przyczyn awarii (Root Cause Analysis), Identyfikacja powtarzalnych problemów oraz wdrażanie działań zapobiegawczych i optymalizacyjnych.
  • Monitoring pracy instalacji, Stała kontrola stanu technicznego urządzeń oraz wczesne wykrywanie zużycia i potencjalnych usterek.
  • Dokumentacja techniczna i raportowanie, Prowadzenie dokumentacji (np. systemy typu WITOOL), aktualizacja schematów, raportowanie wykonanych prac i przyczyn awarii.
  • Optymalizacja procesów i usprawnienia, Wdrażanie rozwiązań zwiększających dostępność, wydajność i bezpieczeństwo instalacji.
  • Wsparcie techniczne i szkolenia, Pomoc przy analizach technicznych, wdrażanie nowych pracowników oraz współpraca z klientem i zespołem utrzymania ruchu.

 

Wymagania:

  • Ukończone wykształcenie zawodowe jako elektryk zakładowy lub pokrewne kwalifikacje - preferowane niemieckie wykształcenie lub uznane urzędowo w Niemczech
  • Doświadczenie w utrzymaniu ruchu lub serwisie technicznym
  • Podstawowa znajomość techniki napędowej, pomiarowej, sterującej i regulacyjnej (MSR), programowania sterowników PLC, techniki PLC oraz techniki obwodów elektrycznych
  • Znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie na poziomie B1/B2
  • Gotowość do pracy zmianowej oraz pełnienia dyżurów
  • Gotowość do podjęcia pracy za granicą (Niemcy)
  • Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód do dojazdów do miejsca pracy
  • Odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, elastyczność oraz dobre zdolności komunikacyjne

 

Oferujemy:

Atrakcyjne warunki wynagrodzenia min 3500 € netto miesięcznie* ktore obejmuje

  • Stawkę godzinową 
  • Dieta (VMA)
  • Dietę netto miesięczną za zwrot za dojazdy do rodziny
  • Dodatek mieszkaniowy 
  • Zwrot za codzienny dojazd z zakwaterowania do pracy

 

​Dodatkowo

  • Dodatek za prace w godzinach nadliczbowych + 25% do stawki godzinowej
  • Dodatki zmianowe
  • Dodatki za prace w niedziele i święta 
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 25 dni płatnego urlopu
  • Zagwarantowane zakwaterowanie - koszt w zależności od standardu pokoju i regionu po stronie pracownika
  • Prace od zaraz w stabilnej firmie z długoletnim doświadczeniem
  • Długofalowe zatrudnienie
  • Zatrudnienie na niemieckich warunkach
  • Ubezpieczenie i gwarancje odprowadzania składek
  • Pomoc w załatwieniu wszelkich formalności

 

 

Więcej informacji pod tel.:

Gregor Hubert Kitzka
Biuro: +49 821 508 539 13
Komórka: +48 533 456 485
WhatsApp: +49 171 216 4670
Dostępni jesteśmy dla Państwa:

poniedziałek – czwartek 8:0017:00
piątek 8:0014:00

Gdy jesteśmy nieosiągalni prosimy o SMSa lub WhatsAPPa.
Mówimy po polsku.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swoich dokumentów aplikacyjnych w języku polskim lub niemieckim wraz z aktualnym zdjęciem kandydata.

Prosimy o składanie dokumentów aplikacyjnych poprzez przycisk 'Aplikuj Teraz'.
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.
* Wynagrodzenie orientacyjne zostało obliczone przy założeniu 22 dni roboczych × 8 h/mies.
Diety wypłacane są wyłącznie za przepracowane dni – nie przysługują za urlop ani zwolnienie lekarskie (L4).
Nadgodziny są rozliczane i wypłacane dodatkowo zgodnie ze stawką wynikającą z umowy.
Koszty zakwaterowania są odliczane z wynagrodzenia.
Ostateczna kwota netto może różnić się w zależności od faktycznej liczby przepracowanych dni, godzin oraz dni delegacji.
Underfooter

 

Allpersona

 

Rupertistraße 6

83278 Traunstein

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...

Jobs.pl rozwija platformę we współpracy z crawljobs....

JOBS.PL, jeden z najdłużej działających polskich serwisów rekrutacyjnych, rozpoczyna współpracę technologiczną z brytyjsko-polskim CrawlJobs. Celem współpracy jest modernizacja JOBS.PL oraz rozwój nowych narzędzi dla pracodawców i...

17-lecie softswiss na torze poznań: integracja zespołu za...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów...